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Processo seletivo do SESP é aberto com 124 vagas para Umuarama

As inscrições serão gratuitas e poderão ser realizadas exclusivamente via internet.

Publicado em 21/05/2018 às 23:16

A escolaridade mínima para o cargo é de ensino médio completo. (Foto: Portal da Cidade)

A Secretaria de Estado da Segurança Pública e Administração Penitenciária do Paraná (SESP-PR) divulgou o edital 10/2018, contendo as normas para realização de processo seletivo, para a contratação temporária de 1.156 candidatos na função de Agente de Cadeia Pública, sendo 982 vagas masculinas e 174 vagas femininas.

Para Umuarama, são 124 vagas, sendo 108 masculinas e 16 femininas.

Ao candidato afrodescendente, são reservados 10% das vagas temporárias. A cada nove candidatos convocados da lista universal, um candidato da lista de inscritos como candidato afrodescendente será convocado.

As inscrições serão gratuitas e poderão ser realizadas exclusivamente via internet, através dos endereços eletrônicos www.sesp.pr.gov.br ewww.depen.pr.gov.br, no período compreendido entre as 9h do dia 4 de junho de 2018 até as 17h do dia 12 de junho de 2018.

Sobre a vaga

A escolaridade mínima para o cargo é de ensino médio completo. A remuneração será R$ 3.024,16, sendo R$ 1.447,65 de salário-base e R$ 1.576,51 de gratificação, por jornada de trabalho de 40 horas semanais em regime de plantão de 12 horas x 36 horas com duas folgas mensais, ou conforme escala e necessidade da administração pública, obedecendo a carga horária ou escala de trabalho conforme legislação vigente.

Deveres da Função: assiduidade; pontualidade; urbanidade; discrição; lealdade; respeito às instituições constitucionais e administrativas a que servir; observância das normas legais e regulamentares; obediência às ordens superiores, exceto quando manifestamente ilegais; levar ao conhecimento de autoridade superior, irregularidades de que tiver ciência; guardar sigilo sobre a documentação e os assuntos de natureza reservada de que tenha conhecimento em razão da função; se apresentar decentemente trajado em serviço ou com uniforme que for destinado para cada caso; proceder na vida pública e privada de forma a dignificar sempre a função pública; submeter-se a perícia médica do regime geral de previdência quando determinado pela autoridade competente.

Os contratados irão atuar como mediador entre a chefia imediata e os apenados ou detentos para aprimorar a eficiência no tratamento penal; orientar, vigiar, fiscalizar, revistar e conduzir apenados no âmbito da unidade penal e cadeias públicas, apreendendo objetos suspeitos ou não permitidos; orientar, revistar e acompanhar autoridades e visitantes, retendo sob sua guarda objetos suspeitos ou não permitidos durante a permanência dos mesmos na unidade penal e cadeias públicas; inspecionar alojamentos, grades, celas e paredes internas, intermediárias e externas da unidade penal e cadeias públicas; entre outros.

O processo seletivo simplificado é destinado a selecionar profissionais para atuar nas unidades penais/prisionais de responsabilidade da Secretaria de Segurança Pública e Administração Penitenciária, exclusivamente para atender à necessidade temporária de excepcional interesse público, suprindo as vagas existentes em todo o território estadual, mediante Contrato em Regime Especial (Cres).

Avaliação

Este processo seletivo será composto de prova de títulos referentes à escolaridade, aperfeiçoamento profissional e tempo de serviço. O resultado final será divulgado na data prevista de 22 de junho.

Os critérios de classificação se darão considerando a escolaridade exigida (ensino médio completo), com pontuação de 20 pontos, aperfeiçoamento profissional, que somará 10 pontos por ter diploma de nível superior completo; e 10 pontos por curso de pós-graduação com no mínimo 360 horas; e tempo de serviço, pontuando o tempo de serviço na área de segurança de unidade penal, ou segurança de unidade policial civil com carceragem, ou em atendimento a adolescentes em privação e restrição de liberdade em unidade socioeducativa, ou instituições da União ou do Estado com unidade prisional/detenção, exercido na área de carceragem até o limite de 60 pontos, sendo 10 para cada ano trabalhado que deverá ser comprovado.

O prazo de validade do processo seletivo simplificado será de um ano, a partir da data de publicação da sua homologação, podendo ser prorrogado por igual período. Veja o edital e saiba mais.

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